强党建责任 述履职成效
12月27日下午，区直机关工委召开机关党组织书记抓党建工作述职评议会，对区级机关2017年度党建工作进行集中考核测评。44家机关党组织书记，组织部相关科室负责人以及机关工委全体人员出席了本次会议。会议由机关工委书记张进同志主持，会议采用当面述职和书面述职相结合的方式，共有两项议程：一是由统计局、人社局、宣传部、团区委、发改委、信访局、法制办、机关事务管理局、国土海陵分局等9家机关党组织书记当面述职，其他单位书面述职；二是对各部门2017年度机关党建工作进行考核测评。
张进对2017年机关部门书记抓党建工作情况进行了总结，并对做好2018年机关党建工作提出三点期望：
一是政治站位要高。要认真学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面推进党的“五大建设”，牢固树立“党是领导一切的”政治理念，落实全面从严治党要求，始终坚持着眼全局，结合部门实际，把机关党建工作放到本部门整体工作中去谋划。要始终坚持聚焦“服务中心、建设队伍”这个核心任务，狠抓各项工作的落实，解决机关党建的“虚化”“弱化”问题，为全面奏响“两聚一高”海陵最强音，奋力谱写“强富美高”新海陵提供坚强保证。
二是创新意识要强。要以全面贯彻党的十九大精神和习总书记新思维、新理念、新路线为动力，着力推进理念创新、理论创新、组织创新、制度创新、方法创新和人才创新，不断实现机关党建的新突破、新进展。要坚持问题导向，找准影响和制约机关党建工作发展的突出问题，下大力气去研究解决，在解决实际问题的同时有针对性的打造特色亮点，推动全面从严治党不断深入、落到实处。
三是工作作风要实。“打铁还需自身硬”，机关党组织的负责人要清醒认识自己岗位的特殊重要性，要落实中央八项规定实施细则，持续巩固纠正“四风”成果，以永远在路上的坚韧，锲而不舍地抓好作风建设，树立和增强自律意识、标杆意识、表率意识，以更加严格的标准、更加优良的作风开展好各项工作。要坚持求真务实，切实做到决策符合实际、措施务实管用、办法切实可行。要勇于攻坚克难，在解决问题的过程中扎实推进工作，以一流的工作业绩，努力开创机关党建工作的新局面。